W ostatnich kilku latach wyraźnie wzrosła liczba migrantów w Gdańsku i w całym województwie pomorskim. To stawia przed pracodawcami nowe wyzwania, a jednocześnie zmusza do przystosowania warunków pracy pod potrzeby wielokulturowej kadry. Stąd pomysł Gdańskiego Urzędu Pracy (GUP) na plebiscyt, by promować dobre praktyki i pozytywne postawy wśród gdańskich pracodawców, a także wzmacniać pozytywny wizerunek pracownika – cudzoziemca.
Udział w konkursie Pracodawca Przyjazny Cudzoziemcom jest okazją dla pomorskich pracodawców do zaprezentowania działań i procedur, które już działają w organizacjach, a przyczyniają się do budowania wizerunku firmy przyjaznej cudzoziemcom. To z kolei przekłada się także na wizerunek Gdańska i Pomorza jako miejsca wielokulturowego, przyjaznego i otwartego.
„Głównym celem konkursu jest wspomaganie procesów integracji imigrantów w obrębie lokalnej społeczności poprzez wdrażanie w pomorskich firmach procedur wspomagających adaptację do warunków życia i pracy w Gdańsku i na Pomorzu.” – czytamy w regulaminie konkursu.
Udział w plebiscycie mogą wziąć pracodawcy, którzy prowadzą działalność gospodarczą zarejestrowaną w GUS-ie, funkcjonują na terenie działania GUP, zatrudniają co najmniej trzech cudzoziemców, a także nie byli karani w związku z powierzeniem pracy cudzoziemcowi w ciągu ostatnich dwóch lat.
W ubiegłym roku do udziału w konkursie Pracodawca Przyjazny Cudzoziemcom zgłosiło się 28 firm. To sporo! Jednocześnie zwracają uwagę, iż jest coraz więcej przedsiębiorstw świadomych trendów na rynkach pracy. A nawet więcej, bo chcą je rozwijać i wdrażać wartości tworzenia wielokulturowych kadr w tym dostrzegając korzyści. Równocześnie biorą odpowiedzialność za współtworzenie wielokulturowego rynku pracy na Pomorzu i są przykładem dla innych, jak kreować politykę zatrudniania pracowników. Zwycięzcą ubiegłorocznego plebiscytu została spółka Kemira Gdańsk. A nagrodę wręczono w marcu tego roku podczas Gali Evening Pracodawców Pomorza w AmberExpo.
Warunkiem wzięcia udziału w plebiscycie jest wypełnienie i złożenia w wersji elektronicznej lub papierowej kwestionariusza zgłoszeniowego. Wszystkie szczegółowe informacje i dokumenty można znaleźć na stronie www.gup.gdansk.pl oraz w Regulaminie Konkursu. Więcej informacji można uzyskać pod numerem telefonu /58/ 732-52-30 oraz pod adresem konkurs@gup.gdansk.pl.
Organizatorem konkursu jest Gdański Urząd Pracy, a wydarzenie patronatem objęli Pracodawcy Pomorza.
CZYTAJ TAKZE:
Święto biznesu w Gdańsku. Zobacz, kto został Pomorskim Pracodawcą Roku 2018
